中国男员工被奶粉厂辞退：去Fair Work告公司被驳回；阿德部分居民下月少交74澳币；顶级高中情杀案新进展；阿德超市纵火案进展
水费减免
周三主电源泄漏导致阿德莱德南部大部分地区停水，Hallett Cove及周边郊区的所有家庭和企业已恢复供水。SA Water发言人表示，主要供水管道的修复工程已经完全完成，住宅和商业客户的供水恢复正常。随着水继续通过管网回流，人们可能会遇到暂时的低流量，或者注意到水龙头流出的水浑浊或变色。发言人向顾客保证，水仍然可以安全饮用，但建议受影响的顾客应该打开水龙头几分钟，以帮助水净化。
SA Water 发言人表示，受影响的客户将免除下一季度的供水费（约74澳币），无需申请，直接扣除。教育部门已经为 Sheidow Park 小学、Trott Park 幼儿园、Hallett Cove 幼儿园、Hallett Cove R-12 学校和 Hallett Cove East 小学做出了安排，这些小学已经关闭，但已于周四重新开放。
火灾调查更新
警方将提供有关Stirling shopping centre毁灭性火灾调查的重要最新进展。他们还在周五中午在Stirling shopping centre图书馆外举行的媒体会议上向目击者发出了新的呼吁。10 月 15 日下午，在接到报告称Stirling shopping centre过道起火后，消防人员被召集到 Woolworths，随后 100 多名消防员在斯特灵村购物中心与大火进行了扑救。旁观者报告发生爆炸，并冒出大量黑色滚滚浓烟。
当晚晚些时候，这两名来自 Heathfield 和 Bridgewater 的 14 岁少年被指控犯有纵火罪，大火造成了超过 2500 万澳币的损失，摧毁了 Woolworths 超市，并对许多其他企业造成了重大损失。他们获保释，于 12 月 14 日在 Mount Barker Youth Court 出庭。
重大凶杀案进展
警方消息人士证实，在Vaucluse悬崖附近的水域中发现了一具尸体，据称是Paul?Thijssen。上午 8 点刚过，警方和急救人员正在计划使用救援直升机打捞发现的这具尸体。今天早上一群在悬崖边的建筑工地工作的技工发现下面岩石上的尸体并拨打了000电话，警方立即赶往现场。
自周四以来，警方一直在该地区搜寻一名被控在悉尼一所顶尖高中的浴室里杀害前女友的男子。Vaucluse现场建立了一个新的犯罪现场，救援摩托艇在悬崖底部的水面上进行搜索。周五早上，A Westpac的一架直升机抵达Vaucluse，帮助打捞在Gap附近水域发现的尸体。由于强风和大雨，涉及救援直升机的绞车操作暂时被推迟，工作人员预计将在周五下午再次尝试打捞。
Lilie James的尸体在St Andrew’s Cathedral College的浴室里被发现。
周三午夜前，21 岁的Lilie James 被发现死在St Andrew’s Cathedral School的健身房浴室里，此前她的前男友Paul Thijssen拨打了000电话，告诉接线员有一具尸体。据了解，James小姐是被锤子殴打致死的，警方周四称她头部严重受伤。James小姐和Thijssen都受雇于学校，在体育部门工作。James小姐是一名水球教练，而Thijssen——以前的学校学生——则担任体育助理。
周五早上，救援摩托艇在Vaucluse附近搜寻，?Picture: Madeline Crittenden
周五早上有人看到警察与建筑工人交谈。
周五早上有人看到警察与建筑工人交谈。
《每日电讯报》昨天透露，当James小姐提出分手时，他们恋爱了五个星期。在这起可怕的杀戮事件发生之前，闭路电视上可以看到周三晚上 7 点左右，Thijssen跟随James进入St Andrew’s Cathedral School的健身房浴室。同一台闭路电视摄像机显示Thijssen在一个多小时后离开了，而James女士从未走出浴室。
大约四个小时后，Thijssen报了警，警方根据线索前往Diamond Bay Reserve in Vaucluse。周四专业警察在臭名昭著的自杀【相关阅读:安乐死根本安乐不了，别宣传了】地点“The Gap”附近的水域进行了搜索，但没有发现这名 24 岁男子的踪迹。Trineura 突击队的警官于周五一早返回现场，预计上午 8 点左右恢复水域搜索。Thijssen是荷兰公民，在荷兰的St Andrew’s Cathedral School接受教育。家人朋友非常怀念James，她的亲人都记得她是“最善良、最善良的人”。由于警方正在调查James惨死的情况，St Andrew’s Cathedral School仍然关闭。
告公司被驳回
公平工作委员会（FWC）最近处理了一名工人的申诉，称他除了“被解雇”之外，还以“侮辱和不尊重”的方式被解雇。这名工人名叫Ling Xu，向其雇主Australian Dairy Park Pty Ltd申请救济。后者表示他的雇佣关系因真正裁员而终止，但这名工人表示这是不公平的解雇。
雇主是一家乳品制造厂，拥有生产和包装婴儿配方奶粉和功能性奶粉的专业知识。
它是Ausnutria Pty Ltd的子公司，也是 Nutrition Care Pharmaceuticals (NCP) 的联营实体。Xu先生自2017年起担任生产主管，直至2020年10月起晋升为绩效改进经理直至终止雇佣关系。
Xu的职责包括衡量、报告和提高员工绩效，例如质量、成本、安全和客户服务，以确保持续改进。据记录，雇主约85%的业务活动围绕婴儿配方奶粉的生产，其中很大一部分出口到中国。为了满足中国监管要求，雇主必须持有中国婴儿配方奶粉产品注册，这个注册已于 2023 年 2 月到期，预计要到 2024 年初才能更新。
在没有进行登记的情况下，雇主报告与 2022 年相比销售额下降了 47%，生产率下降了 97%，令人震惊。为了解决这个问题，雇主高管团队的一名成员于2023年3月致函Xu，表示“由于澳大利亚乳业园目前的产能大幅下降”，有必要进行运营审查。此次审查将讨论人员配置水平、业务需求、重新部署机会以及裁员的可能性。
经过双方一系列的通信后，雇主的管理团队于四月与徐举行了会议。在这次会议上，Xu被告知以裁员为由终止其雇佣关系。同日他还收到了一封终止信。信中解释说，雇主已收到建议对其组织结构和资源分配进行“严格审查”。公司表示，必须进行必要的变革，以确保公司的长期生存能力和成功。信中称，根据当前和预计的业务需求，绩效改进经理的角色不再被认为是必不可少的。此外，信中还指出，雇主已在公司和关联实体内探讨过重新部署的可能性，但没有成功。
在其他不当行为指控中，工人对雇主的指控是关于他被解雇的方式。他说由于“严厉的通知”和“拒绝提供“合理的解释”，“裁员程序是严厉和侮辱性的”。
他补充说，解聘的结果是在‘年轻经理’办公室传达的，与他没有任何联系。他说他觉得这“令人羞辱和不尊重”。Xu辩称，虽然公司在等待配方注册更新期间产量有所放缓，但雇主仍在继续生产“产品”。他还表示，除了他之外，雇主没有裁员任何其他员工，并补充说，他作为绩效改进经理的角色是公司运营的重要组成部分，他不接受不再需要他的工作。此外，徐表示“他被解雇的真正原因是，在经历了长期的欺凌之后，一位高管‘长久以来希望将他从公司中剔除’。”
FWC发现雇主企业的运营要求发生了变化。司业务的一个重要组成部分涉及婴儿配方奶粉的生产，其中绝大多数产品出口到中国。其配方注册尚未得到中国方面的延期许可。公司无法将其产品出口到中国，这表明其销售额大幅下降，从而导致生产水平大幅下降。委员会表示，雇主有理由实施成本削减措施，以确保其在这段不确定的时期保持生存。
至于Xu称他以“侮辱和不尊重”的方式被解雇，委员会表示，没有直接证据表明他的裁员与他被解雇的指控之间存在因果关系。委员会表示，解雇他的决定“是由执行团队和总部领导做出的，而不是单一执行官单独做出的。因此，委员会裁定他没有被不公平地解雇，驳回了他的申请。
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